社長日誌

　本日は、新入社員の3ヶ月研修でした。
　主にフロー研修をベースに感情のコントロールをテーマにカリキュラムを組みました。
　研修担当者達にはかなり苦労をかけましたが、良い研修としてまとまったような気がします。
　後日、意見交換をして、改善点の洗い出しをして、次は更に良いものにしていきたいです。
　しかし、研修の後に新入社員達とお好み焼きのオーダーバイキングに行ったのですが、たくさん食べるのには驚きました。
　やはり、若さって良いですね。(^^)