来期に向けて新卒採用に使う会社案内を作り直しております。
総務部と運営部から計４人がプロジェクトチームを作りディスカッションを重ねながら自分たちでプランを考えながら進めているので、良いものができそうだと私も期待しております。
本日は表紙のデザインに使う写真を撮るので、スーツに着替えてくれと言われて自宅まで着替えに帰りました。
前回の表紙は印刷会社の提案してきたものを意味なく選んだようなのですが、今回は当社のスローガン「自立型企業はみんなが主役、目指せ全社員駆動」をイメージした写真を載せるということです。
私を含めて複数の社員を別々に写真撮りをして、後から合成するようなので、微妙にポーズを変えながら数カット撮影していきます。
ちょっと手をあげてとか、フラッシュも一応たいてみますとか、やっている内に今度はカメラの充電がきれてしまいました。
充電してから再開することになりましたが、果たしてどんなんができるか、ちょっと心配です。(^^)
以前の出張で読みかけていたのですが、読み終わっていないのを忘れていた本を見つけて読みました。
横山秀夫氏の短編集「動機」です。
この本は陰の季節に続く横山氏の短編集第２弾で初期の作品ですが、何故か半分まで読み終えたところで忘れてしまっていました。
しかし、久しぶりに横山氏の初期短編小説（しかも未読）を読むと、あらためて氏の筆力の素晴らしさに感じ入ってしまいます。
なんだか得した気分になるのは、変でしょうかね。(^^)
先日、秘書が「来年の年賀状の絵柄はどういたしましょう」と、色々な図柄の入った本を持ってきました。
見ると気の利いたことに、お勧めの絵柄には付箋が貼ってありこの中からいかがですかということですが、来年の干支であるウサギの絵や写真を見ている内に、そういえば私もウサギを飼っているじゃないかということに行き当たり、ペットの写真を年賀状に使うことにしました。
そして、本日、仕事から帰ってペットのマロン（ウサギ♂）の写真を撮り始めたのですが、これが思ったより、はるかに難しい！！
じっと丸まっているのでは良い写真にならないので、檻から出すと、今度は一向にじっとしておりません。
おまけにシャッター音にびびって動くので、画像がぶれて仕方がありません。
最後にはカゴに入れて撮影しましたが、それも逃げ出してしまい話になりません。
果たして年賀状に使える写真は撮れるのでしょうかね。(^_^;)
最近、出張や外出が多く、食事を外で誰かと一緒に食べなければいけないことが多くて困っております。
誰かと一緒にご飯を食べること自体は大好きなのですが、外食ですとどうしてもカロリーオーバーになりがちですし、誰かと一緒だと食べ物を残すのは行儀が悪い気がして、残せない性分なのです。
本日も昼食、夕食共に会食で食べ過ぎてしまいました。
このまま１２月の忘年会シーズンに突入すると、せっかくのダイエットが水の泡になってしまうので、気を付けなければいけません。
私は無事に１２月を乗り越えられるでしょうかね。(^^;)
先日、家内がフランスから帰ってきました。
子供達へのおみやげはルーブル美術館で買ったルービックキューブです。
子供の頃にやったことがあるので、挑戦しましたが、絵柄のついたものの難易度がかなり高いというのを初めて知りました。
例えば１番目の写真、真ん中の１枚が上下逆になっております。
通常のルービックキューブならOKのところも絵柄付きはNGとなります。
本日はこの絵柄付きルービックキューブを３時間以上時間を使って必勝法を見ながらやっと完成させることができました。
しかし、教養がないので、ルーブル美術館の代表的な美術品にもかかわらず、モナリザ以外の図柄がよく分からず、その点でも苦労したのが情けないところです。(>_<)
本日、お風呂に入ろうとして久しぶりにじんま疹ができているのに気がつきました。
腕や膝の裏側にできており、痒くて仕方がありません。
何か食べ物に問題があったのかと思い、レコーディングしているメモ帳を見たのですが、本日、食べているものにじんま疹が出そうなものはありません。
朝食 昨晩のすき焼きの残りとご飯、みそ汁
昼食 うどん（カマボコいり）
おやつ チョコボール少し、チョコビスケット３枚、おにぎりせんべい５枚
いったい何に問題があったんでしょうか？
謎は深まるばかりです。(^^;)
昨夜は赤坂で飲みました。
飲んだ帰りにラーメンでも食べて帰ろうと捜していると、連れの一人が女性に声をかけられております。
聞いてみるとラーメン屋の客引きのようで、まわりは全て飲み屋か風俗の客引きの中で、女性がラーメン屋の客引きをしていること自体が意外です。
しかし、捜しているラーメン屋が見つからないようなので、用心しながらもついて行くことになりました。
ついて行ってみると、飲み屋ばかりが入っている提灯ビルの２階です。
不安を抱えながらも入っていくと、お客さんも結構入っており心配ないようです。
結局４人でラーメン２杯と餃子を２人前、ビールを２本頼んで3,000円程度でしたので、赤坂という立地を考えると安いくらいです。
支払いを済ませて、我々が帰ろうとエレベーターを降りると、先ほどの女性が、新たなお客さんをまた連れてきておりました。
そこで、我々の連れの一人が「ここはぼったくりラーメンだよ。ラーメン一杯５万円とられた」とささやいたので大変です。
入ろうとしたお客さんは驚いて逃げ出す勢いです。
我も驚いて「それは嘘です。かえって安いくらいですよ」と急いで訂正したので事なきを得ましたが、もう少しで、せっかく女性がひっぱてきたお客さんを帰らせてしまうところでした。
冗談も時と場所を選ばなければいけませんが、ぼったくりラーメンという冗談を真に受けてしまう雰囲気なのにも困りものですね。(^^;)
本日は東京出張ですが、家を出ると雨が降ってきて、やられたなあと思いましたが、空港に着いてみると大きな虹ができておりました。
こんなに濃い虹を見たのは久しぶりでしたので、先ほどまでのマイナスな気分はふっとんでしまいなんか良い気分になってしまいました。
また、今回はJALが混んでいたので、１０月末に就航したANAの徳島ー東京便に初めて乗ったのですが、就航記念品を配っておりました。
お菓子かと思いましたが、あけてみると石けんです。
徳島で有名な「いろどり」が作っているようです。
ちょっと得した気分になると共に地元企業の品を使ってくれる心遣いが嬉しかったですね。
更に、飛行機の中で出てきた朝食も、当社がお弁当をとっている地元企業だったので、驚くと共に徳島にお金を落としてくれてありがたいなあという気持ちで良い気分になれました。
今日はお陰で１日良い気分で過ごせそうです。(*^_^*)
昨日は東京西川チェーンのブロック会でした。
今回は本社から商品２部の樋口部長とふとん１課の福島課長、営業戦略室室長の竹内課長がお越しいただいて、下期の追い込みに対する提案や来期の企画の説明を受けました。
会合は大幅に時間を超過しながらの進行でしたが、色々なお話が聞けて有意義でした。
また、ブロック会に続きあった懇親会の後も、部屋まで押しかけて色々お話を伺ったのですが、特に樋口部長のもの作りにかける思いや考え方は非常に勉強になりました。
私自身、少々分かってきたと勘違いして手抜きになりかけていたのを戒める非常に良い機会になったと思います。
本日は東京西川チェーンのブロック会で淡路島の夢海游で宿泊です。
夢海游は有名なホテルニューアワジグループで大浜海水浴場のすぐ前に立地しております。
私の自宅からは車で４５分くらいで到着してしまい、早くつきすぎたので、大浜海岸をビーチコーミングしておりました。
この時期だからか、元々あまり海外らは漂着しないのか、しばらくビーチコーミングしても本当に小さな貝殻しか拾えません。
しかし、貝殻ではなく見たこともない、生物が・・・。
どちらが表で、どちらが裏なのか、どちらが頭で、どちらが尻尾なのかも解らないような生物です。
捕まえて後から来た友人にみせたのですが、彼等も初めて見るようです。
しばらく放っておくとカラスやってきて食べられてしまいました。(^^;)
どなたかご存知の方は、この謎の物体の名前を教えていただけたら幸いです。
それとも、宇宙からの侵入者なんでしょうかね。(^^)
本日は私の友人が経営する株式会社サンフォートの創立２０周年記念パーティに参加しました。
社長の山城さんとは１０年来の親友で、彼の催す会なので、アットホームな会だろうと思い参加しましたが、席表を見てみると、私のテーブルは県知事や地方銀行の専務、地方銀行系のリース会社社長、新聞社の経済部部長等のそうそうたる顔ぶれの席で、これはアットホームどころではないと緊張してしまいました。
しかし、司会を主役の山城社長自身が務め、自分の感謝の念を込めながら進行することにより、非常にアットホームで、和やかにすすみ、この緊張するテーブルも少しずつ緊張が解けました。
山城社長の人柄が滲み出る素晴らしいパーティでした。
参加できて良かったです。(^^)
本日はお休みでしたので、次男と白鳥動物園へ行きました。
白鳥動物園では新たに、サルやトラ、ヤギにも子供が生まれており楽しめました。
今回も小ザルに抱きつかれたり、子トラにパンチをくらいそうになったりと迫力満点です。
また、久々にショーを見てみると、猿回しになっており、驚きました。
ここ数年の白鳥動物園のショーは犬が中心で、その都度プラスαでアライグマやヤギが出るという構成だったと思いますが、猿一本でショーを構成できるほどしこんでいるのに驚きました。
また、トラとの触れ合いもどんどんハードになり、最近では生まれて２ヶ月少々の子トラを自由に触れるというようになっており、どんどんエスカレートしています。
こっから先は、どうなっていくんでしょうかね。(^^)
本日は長男の朝食に期待していたのですが、夜更かししていたせいで、私の出勤までには長男が起きられず食べることができませんでした。
長男が作る予定にしていたものは昼食に作ったようで、次男と私の父が食べたとのことです。
帰宅して次男に、どうだったかと尋ねると、ホイル焼きを作ったようなのですが、「１回目は味がしなくて、２回目は辛すぎて美味しくなかった。お祖父ちゃんが犠牲になって食べていた」とのことです。
まあ、初めてのトライなので、それでも偉いと褒めるのは親ばかなのでしょうかね。(^^)
本日、名古屋から帰ってくると長男が家事にもえていました。
昨日から家内はフランスに行っているので、私と子供達の男世帯になっております。
非常に助かるのですが、何故か今回は長男が家事にもえており、自発的に洗濯物を取り込み、お風呂を沸かし、食器を洗ったうえに、洗濯するので出張中の下着を出せとか早く風呂に入らないと今日の下着が洗濯できないなどと言ってきます。
これまでは家事など一切やらせたことなどなかったので、正直いって驚いています。
明日は美味しい朝ご飯を作ってくれるということですが、期待できるんでしょうかね。(^^)
昨日は東京で仕事をした後、大阪に新幹線で移動し、本町のシティプラザホテルに宿泊しました。
シティプラザホテルは最上階に温泉があり、ゆっくりできるので、お気に入りのホテルの一つですが、昨日はたまたま若者の団体客と部屋が近かったためか、廊下から奇声が聞こえてきたり、隣の部屋がガヤガヤしていたりと落ち着きませんでした。
まあ、自分も友人と宿泊すると遅くまで話し込むこともあるので、お互い様だと思い、我慢しておりましたが、いつまでたっても静かになる気配がありません。
仕方がないのでフロントに言うと部屋を変わってくれとのことです。
着替えてくつろいでいるのに部屋を変わるのは面倒でしたが、このままではゆっくり寝られないと思い応じるとスーペリアルツインの部屋を用意してくれていました。
通常のシングルに比べて２倍以上の広さがあり、応接セットが広くて、トイレとバスもセパレートになっており、非常に満足です。
こんな部屋なら何日でも暮らせそうです。
若者にうるさくされたお陰で、なんだか得をしちゃいました。(^^)
本日、徳島から東京へ向かうJALに乗っていて、NHKニュースが始まったので、音声を聞こうとするとヘッドホンがありません。
どうやら周りの席にも無いようなので、フライトアテンダントを呼んで聞くと、１１月からヘッドホンは自分で乗機時に持って行って、降機時に返すというシステムに変わったということです。
また、この７：３０の第一便ですが、これまでは横に８（２・４・２）席並びの大型機だったのが、６（３・３）席並びの中型機に変わっており、席の幅が狭くなったように感じますし、真ん中の席は窮屈この上ありません。
クラスＪもこれまでは一般席が８つ並んでいるところに７席なので広かったのですが、この飛行機は６席に対して６席で通路を少し狭めただけで、クラスＪの意味があまり感じられません。
おまけに入り口の通路を狭めているので、乗り降りが通常より混み気味です。
１０月末日からＡＮＡが同路線に参入したので、乗客が減るのを見越して先手を打ったのでしょうが、競争相手が現れると同時にサービスを落とすのはいかがなものかと思います。
私は現在、ＪＡＬのクリスタル会員という中途半端な立場ですので、来年からＡＮＡを中心に乗るか、ＪＡＬを中心に乗るか、はたまた夜行バスにするかちょっと思案中です。(^^)
本日は徳島経営者協会が開催する「若年者採用と職場の定着を目指して」というセミナーへ行きました。
講師はトーク人材開発の佐藤寛氏です。
途中まではテーマに沿った話だったのですが、休憩を挟むと急に社会情勢等の話になったので、戸惑ってしまいました。
内容的には色々ヒントになるような内容だったので、それはそれで良いのですが、採用や定着のもう少し突っ込んだ内容の話も聞きたかったのでちょっと残念です。
参加者のレベルを見て、内容を落としたのかもしれません。
前半にお話しされた人材定着のポイントは、シスターブラザー制度の導入と産業カウンセラーの活用です。
他にはモデルになる社員を見せることやインフォーマルな交流、社長が常に理念を語り続けることの重要性もお話しされていました。
いつの日にかもう少し突っ込んだお話も聞いてみたいものです。(^^)
本日は四国銀行主催の経営講演会に参加してきました。
講師は変革クリエーターの吉川隆久氏で、演題は「変革期のリーダーはどうあるべきか」というものです。
吉川氏は講演に先立ち、我々には①体はリラックスして、頭は集中した状態で聞くこと、②事例を中心に話すがこれを例外的なことだと考えないことの２つを約束するように要求しました。
また、逆にご自分は①解りやすく話をして聞く人が眠らないようにすること、②心に響く話をすること、③面白い話をすることの３つを約束しました。
我々への要求は別として、私も何度か講演した経験からも、吉川氏が約束した３つは非常に難しいことだと思うので、逆に興味をもつことができました。
話の内容をまとめると、①これからの時代で変わるものと変わらないものをしっかりとらえなければならない。②変革期のリーダーは強い５つのプロ意識を持たなければならない。③準備１２０％、強い情熱、明るさ、正しい人生観の４つの心構えが重要であるということでした。
講演を聴き終えて、吉川氏の最初の約束は概ね守られておりました。
素晴らしい方ですね。(^^)
昨日、４２会が徳島市秋田町の「わじ庵」で開催されました。
事前案内には「かなり、解りにくいお店ですので、初めての方は御一報下さい。
http://www.hotpepper.jp/strJ000766988/?vos=dhppsntsz0906241 」とのメッセージが入っておりましたが、捜せば判るだろうと思い早めに家を出ました。
しかし、２０分くらい捜しても全く分かりません。
解りにくい ×
解らない ● （独力で捜すのは無理）
まず、地図の位置が実際より南にずれております。
しかし、地図の位置が正確でもきっと独力で見つけるのは不可能です。
看板が出てない上に、入り口は真っ黒な板塀で路地の行き止まりに見え、外側からは開けることができません。
こんな店は初めてです。
逆説的なマーケティング発想なのでしょう。
解りにくいことが、更に口コミが増殖する原因となっております。
店の雰囲気や料理が良かったのは言うまでもありません。(^^)
本日は徳島同友会の昭和４２年生まれ＋－２歳が集まって４２会が開かれました。
そこでは４２会の理念に基づく「４２会宣言」が採択されると共に、庄野さんが会長に選任されました。
今回の参加は６名ほどでしたが、徳島同友会だけでも、この年代は３０人以上在籍しているようで、これからの活動が楽しみです。
庄野会長の活躍に期待しておりｊます。(^^)
