社長日誌

昨日は西川チェーン専門店部会総会がウェビーナー形式で開催されました。

ちょうど来期の毛布の商談日にあたっていたので西川株式会社毛布課の増田課長や当社担当の北泉さんや築地さんと一緒にプロジェクターを使用しながら参加したのですが、やはり大きな画面で見た方が見やすいし臨場感もあって集中できるように思います。

今回は西川チェーンの組織が大きく変わり八巻会長が引退され中村会長が就任されると共に委員会の名称を含めた役割も変更となりました。

今後ますます変化の早くなる時代の中で新役員の皆さん達には本当に頑張って欲しいと思いますね。^^

昨日、無事にトリモチがとれてタマ（牛柄♂猫）が動物病院から帰ってきました。

取り除くのには麻酔をかけて2時間もかかったそうで、ところどころ毛も刈られております。

16,900円かかりましたが綺麗になって良かったです。^^

昨夜は鳴門ロータリークラブの新年夜間例会があり、長寿のお祝いを行いました。

長寿祝いは多くの種類がありますが、調べたところ還暦と古稀は中国から伝わったお祝いで喜寿、傘寿、米寿、卒寿、白寿などは日本独自のもので室町時代の終わりくらいから祝われ始めたようです。

変わったところでは「盤寿」などというものもあるようで、将棋盤のマス目が「九」×「九」＝「八十一」になることから数え年八十一歳を祝うそうです。

高齢化社会といえばネガティブな印象を持つ方もいますが、やはり長く生きられる世の中というのは素晴らしいものだと思うし、そうしていかなければならないと思います。

私もできるだけ健康で長生きしたいものですね。^^

昨日、タマ（牛柄♂）が とりもち のついたダンボールを体につけて帰ってきておりどうしたら良いかと母から相談がありました。

ネットで見ると食用油でとらないと駄目ということで私も手伝おうと思ったのですが、私に相談に来ている間にどこかへ行ってしまい捕まりませんでした。

晩ご飯で帰って来たときにとりあえずは少し毛を切ってダンボールを取り除き、本日、獣医さんのところへ連れて行ったとのことです。

どんな経緯で とりもち だらけになったかは分かりませんが、これに懲りたら遠出をするのを控えてほしいものですね。(>_<)

昨夜は取引先の方とリトルコーリアで夕食をとりました。

リトルコーリアは以前のマスターが引退した後、味が落ちたと感じてしばらく行かなかったのですが、今回行ってみると引き継いだ方の腕も上がり、以前の味に戻った感じです。

やはり大きな肉をど－んと炭火で焼いてくれるというのはインパクトありますし、追加で頼んだミノも鮮度が違うのか他のお店とは全く違います。

また、来客があれば近いうちに行きたいと思いますね。^^

昨日は企業型確定拠出年金の説明会がありました。

東京海上日動火災保険株式会社から担当者の方が本部まで来てくれて1時間程度で企業型確定拠出年金の内容を詳しく説明してくれました。

分かりやすく説明はしてくれましたが、やはり専門用語なども多いので理解できなかった社員もいたのではないかと思いますので、後々自社でフォローする必要があると思います。

会社としては大きな手間と経費をかけて導入管理していくことなので、できれば分からないで放っておくのではなく理解した上で選択してくれたら嬉しいですね。

西川株式会社の人事が昨日発表され当社の担当者も変更になるということで連絡がありました。

当社の担当者である築地さんは東京から転勤してきて2年が終わったところですが、通常は東京から転勤してくると5年くらいは異動しないことが多かったので、この人事で東京本社に帰ることになったのは驚きでしたし、担当課長の藤江さんは半年前に東京から帰ってきて着任されたのですが、半年で異動ということになりこれも驚きです。

北泉さんのみが継続で課長は前の前の担当課長だった橋本さんが東京から帰って来ることになり、新たに野口さんという方が担当になっていただけるということです。

また、今回は西川株式会社の組織自体が大きく変わり、当社の担当課が所属する部署も広域戦略事業部というところに変更になったということなので、今後詳しく聞いてみないとよく分かりません。

主要取引先の人事なので当社への影響も大きいと思いますので早めに内容を理解したいものですね。

昨日は当社の新年会を3年ぶりに開催しました。

30人に参加人数を絞り込み、前に座る人との距離も2㍍あけ、2次会も開催しない（一部の方は有志で行かれたようですが）というように以前と比べればまだまだの縮小開催です。

しかし、総務部が考案して色々なゲームなどを開催してくれて盛り上がったのも非常に良かったし、久しぶりに会えた人達とも旧交を温め合えたことを考えるとやって良かったなと思います。

最近はまた感染者が増えており、なかなか出口が見つからないコロナ禍ですが、やはり感染対策に気を遣いながらも対面での絆づくりを模索していかなければいけないと思いますね。^^

昨日はHOPの1月例会でした。

1月例会では毎年、榊経営研究所の榊博史先生に今年のトレンドについてご講演いただくのが通例となっております。

榊先生の将来予測はいつも暗いものが多いのですが、概ね榊先生の予測通りに日本の経済力が低下してきているので仕方ないことかと思います。

やはり、縮小していく経済の中でいかに新しい取り組みに着手するかということが重要だと思います。

この学びを当社の来期クロスSWOT分析にも活かしていきたいと思いますね。^^

本日は大阪出張だったのですが昼食はポルコロッソ（Porco Rosso）というお店で豚汁定食を食べました。

このお店は夜はバーとして営業しているようで、お昼は少人数で運営できるよう豚汁に絞って営業しているようです。

内容は豚汁＋玉子かけご飯、漬け物とシンプルですが、よく煮込んだ大根と人参（大きめ）が入っており、希望すれば無料でダブルにできるというシステムです。

味も悪くなく体が暖まるので冬期には非常に良いと思いますね。^^